En el día de hoy se han celebrado 3
reuniones importantes, la primera de la comisión económica del comité de
empresa en la que hemos llegado a un acuerdo que termine con la indefinición
que hay en la empresa para calcular el
complemento de los ERTES por la hora y por las obras. Seguidamente nos hemos
reunido dicha comisión con el responsable de nóminas, cerrando dicho acuerdo
que consiste en que, la referencia para el cálculo de la base de la que la
empresa tiene que complementar hasta el 80% en el caso de ERTE por obras y
hasta el 100% del ERTE de la hora durante el tiempo que duren estos
expedientes, sea la de los meses de enero a junio de 2013 sin que se incluya ningún
concepto extraordinario y con las subidas salarias que correspondían a esos
meses, incluyendo una paga extra integra sin descuentos como por ejemplo ERTES
anteriores o huelgas y al salario del mes de junio no se le tendrá en cuenta los días de
huelga. El responsable de este departamento de nóminas nos informa que en el
mes de noviembre se les regularizó la diferencia a los afectados por el ERTE por
obras de agosto y septiembre en el concepto de diferencia de salario y en el
mes de diciembre regularizó el ERTE por la hora y que, en este mes de enero se
abonará a los trabajadores afectados por los tramos lo correspondiente a la
subida de los tramos en los 6 primeros días de la nómina de mayo que no se hizo
efectivo en su día.
Para GTS es importante este acuerdo, que continua haciendo un seguimiento de las nominas de sus afiliados/as con celo.
La tercera reunión ha sido motivada
gracias en gran parte, al plante de los compañeros y compañeras camareros y dependientes de
los Burger King, negándose a realizar las funciones del marmitón como es limpiar
los hornos donde se hacen las hamburguesas. Previamente a esta reunión, el
director de RR.HH. de Áreas el Sr. Oscar cuadrado, ha visitado estos puntos de
venta y nos ha dado traslado de su convencimiento de que estos aparatos los
debe limpiar personal especializado del departamento de marmitón, comprometiéndose
a contratar marmitones con la mayor
urgencia para este fin, así como para la limpieza de las freidoras de los
nuevos puntos de venta como los 100 montaditos.
Por último, la empresa manifiesta
su intención de reabrir el tema del departamento de caja/facturación,
insistiendo en que en este departamento aun habiéndose producido un importante número
de bajas, sigue existe excedente de cajeros/as.
¡¡¡GTS LA FUERZA DE LA RAZÓN!!!
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