Una vez reunidos los
responsables de las tres secciones sindicales que componen el Comité de Empresa
de Raesa, se refuerzan los lazos entre las mismas dejando atrás diferencias con
un nexo de unión en la situación actual y futura que es sin duda, la más
difícil y complicada que nos ha tocado afrontar, dotando al órgano de la
fortaleza y unión que necesita para hacerle frente y teniendo claros los
objetivos: MANTENIMIENTO DEL EMPLEO Y
UNIDAD DE LA CONTRATA.
Este Comité de
Empresa comunicó a la Dirección de Aena su rechazo al incremento de la
competencia en la restauración del Aeropuerto de Madrid-Barajas, que solo
acarreará conflictividad, merma en la calidad de las condiciones laborales y
pérdida de empleo. No parece que Aena desista de sus intenciones pero por el
momento algo que era inminente parece que se retrasa y nos instan a una reunión
a primeros de septiembre a la que acudiremos cargados de argumentos.
Esta plantilla ha
demostrado ser sensata y responsable, y saber adaptarse a los tiempos, exigiendo
en épocas de bonanza y realizando esfuerzos en épocas de crisis. A una
administración pública como es Aena le pedimos actúe en consonancia, no se
puede aumentar la competencia y pedir cánones imposibles para llenar sus arcas
en tiempos tan complicados en los que lo que se precisa es generar y mantener
empleo para salir adelante. No es momento de poner obstáculos a una de las
pocas empresas que esta siendo capaz de sobrellevar la crisis, gracias
fundamentalmente a los esfuerzos de sus trabajadores/as.
Compañeros y
compañeras, este Comité de Empresa es un bloque y no descarta ningún tipo de
movimiento en respuesta a los ataques que sufra esta plantilla. Necesitamos
vuestro apoyo y que al igual que nosotros olvidéis aquello que os
separe para estar más fuertes que nunca.
JUNTOS
PODEMOS
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